書籍『ティール組織』は、2018年に日本語版が刊行され、組織論としては異例の10万部超を記録したベストセラーとなりました。著者のフレデリック・ラルー氏は、組織の進化の歴史と徹底した事例研究をもとに、これからの時代にふさわしい新たな組織のパラダイムを提示しました。
私たちは、フレデリック・ラルー氏が示した新しい組織のパラダイムを出発点に、世界の第一人者たちから学び、その知見を日本で実践・研究し続けています。
同じように、いまの組織のあり方に違和感を感じている方や、よりよい組織をつくりたいと考えているみなさまに向けて、学びの入口となるセミナーをご用意しています。
下記の「学びの入口を見る」から、ホームズビーが運営する次世代組織の情報メディア「ティール組織ラボ」へ移動できます。最新の開催日程やお申し込み情報も、こちらにまとめています。気になるテーマがありましたら、ぜひ一度覗いてみてください。
新入社員向け、リーダー・幹部職向けの研修、会社・団体全体に関わる組織風土改革など、自信をもって提供している事業メニューとパッケージ研修をご紹介します。企業様・団体様への事業実績については、こちらもご覧ください。
海外の最先端手法(ティール組織、ホラクラシー等)から、ワールドカフェやオープンスペース・テクノロジー(OST)のような既に利用されている手法、そしてhome's vi独自開発手法(マグネットテーブル)等をご紹介します。